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今の医療の現状 その1

80%以上の医療施設は離職予防や人材確保に課題を持っています。

千葉県では73.5%の医療施設が人材紹介サービスを利用しています。

看護師1人で76万円ものコストがかかります。

いかに離職を予防する事、復職を支援する事が大事になりますね。


医療施設に働く「従業員の為だけ」に、

身体のケアをする理学療法士や

心のサポートをする公認心理師と

環境や経営とも関わりを持てる産業医がいたら・・・・


新しい福利厚生として構想しています。

事業化するまでの道のりは簡単ではありませんが、

1人でも身体が楽になり、心が軽くなり、働きやすく

笑顔が増やせる環境を作っていきます。



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